第三百三十四章 超越想象的霸道总裁 (第2/2页)

而小蓝品牌则是更加年轻化，在年轻人群体，尤其是三十岁以下的打工者群体里很受欢迎，此外在学生群体里也比较受欢迎。
　　
　　这两个品牌，因为外观设计上的差异化，因此都有各自的受众，只是相对来说，小蓝品牌的设计语言要更受到人们的欢迎，所以销量更大一些，尤其是在海外市场表现非常好。
　　
　　小蓝一年卖一亿多台的销量，超过半数销量其实都是海外市场所贡献的，尤其是东盟和印度市场，是小蓝的主要市场呢。
　　
　　双品牌战略，尽可能的覆盖更多的用户群体，这是威酷电子的核心经营策略，目前来看效果还是不错的，徐申学对此也是表示了支持。
　　
　　看完手机，也顺带看了看智能终端的一些研发，威酷电子旗下的智能终端，主要是围绕着小蓝品牌而进行。
　　
　　陆续推出了小蓝超薄笔记本，平板电脑，蓝牙耳机，智能手表，智能手环还有智能电视，扫地机，热水壶等众多家电。
　　
　　其中的小蓝热水壶销量非常好，因为可以保温，数显温度，并智能控制温度，一度引发了抢购狂潮，经过几年的酝酿，如今在宝爸宝妈群体里口碑非常高。
　　
　　很多所谓的过来人都会给新生儿宝爸宝妈们推荐小蓝热水壶，这玩意是泡奶神器！
　　
　　可以设定恒温四十多度，比如四十五度，泡奶的时候直接冲泡就行了，简单方便的很。
　　
　　而在这之前，孩子的父母们怎么泡奶的？得自己手动慢慢调试水温，极其麻烦。
　　
　　所以小蓝的这个恒温烧水壶，方便，同时也不贵，早年一百多，现在大几十块就能买到手，可以说是解决了宝爸宝妈们一大痛点，自从上市以来都是销量极好的。
　　
　　现在，已经是属于年轻宝爸宝妈们的家庭必备电器……但凡听过这玩意的都会忍不住买一个的。
　　
　　当然，人家也不一定会购买小蓝品牌的，很多也会购买其他品牌的。
　　
　　毕竟这款产品，已经引来了一大堆厂商跟风，如今市面上一大堆各种乱七八糟的保温烧水壶。
　　
　　威酷电子的智能家居产品，也是他们的一大营收来源。
　　
　　徐申学也重点关注了他们的智能家居领域，不过威酷电子的智能家居领域，或者说生态链模式也迎来了一个挑战者，那就是大米。
　　
　　他们也是玩生态链的，而且玩的很不错。
　　
　　在中低端智能家居生态链里，威酷电子旗下的小蓝和大米，是属于主要的竞争对手，甚至两者的模式都差不多。
　　
　　而这两家打架，其实也更好的带动了整个智能家居生态的发展以及相关供应链的发展。
　　
　　看完诸多产品的研发情况，徐申学在威酷电子的会议室里开了一场会议，听取了威酷电子近一年的经营情况以及今年的经营战略。
　　
　　白启文道：“今年我们除了持续加强在国内的优势地位外，还将会进一步稳固以及开阔海外市场。”
　　
　　“目前我们的产品在东盟市场里占据了一定优势，在印度市场里也表现不错，我们将会进一步加大这两个主要市场的经营投入！”
　　
　　“除了智能终端外，我们还将会智能生态链上进行更大的投入，建立一智能手机为核心的智能生态链，全面打通从手机到智能家居的各种关卡，形成整个完整的生态链，带动各项智能产品的发展！”
　　
　　徐申学并没有对威酷电子的发展策略进行太多的干预，大多时候只是听，偶尔才会说几句。
　　
　　整体来说，威酷电子里以白启文为首的管理团队，目前做的还是挺不错的，徐申学是满意的。
　　
　　其他的不说，光是出货量巨大就足够了。
　　
　　这也是徐申学对威酷电子的主要要求……其实徐申学不要求威酷电子赚多少钱，更多的是要求威酷电子把各类智能终端的出货量做大。
　　
　　出货量大了，才能够有足够的零部件订单，然后拉动供应链的发展。
　　
　　供应链发展起来了，才能够有资金推动技术的发展，然后发展出来更好的技术，然后反哺给智云集团的高端领域。
　　
　　当年智云半导体能够发展起来，尤其是初代以及第二代的手机SOC能够卖出去，然后形成良性循环，威酷电子是出了大力气的。
　　
　　当年威酷电子甚至为此推出来了H系列手机，专门搭载智云半导体的SOC呢，要知道当年的智云半导体的SOC芯片，可谈不上多成熟。
　　
　　其他诸多供应链的发展，比如国产屏幕的发展，也离不开威酷电子的大力扶持。
　　
　　国内供应链发展初期，技术不太行，产品拉跨，达不到S系列的需求，甚至当时智云集团都不敢把国产屏幕使用在C系列手机上。
　　
　　最后是威酷电子承担了消化早期国产屏幕的重任，硬是依靠庞大的订单拉起来了国产屏幕的发展。
　　
　　然后一大票国产手机厂商才能用上便宜又实惠的国产手机屏幕。
　　
　　进一步发展后，连智云S系列的高端手机都开始使用国产高端屏幕了。
　　
　　这个过程里，威酷电子是起到了至关重要的作用的。
　　
　　而到了今天，徐申学对威酷电子的要求还是和数年前一样：依靠庞大的出货量持续推动供应链的发展。
　　
　　当然，这个过程里威酷电子自己也得到了巨大的好处，依靠国产供应链大幅度降低价格，并且长期多年的合作，让威酷电子获得了大量供应商的信任，维持战略合作关系，进而能够获得大量优质而便宜的零部件。
　　
　　使得威酷电子在非常卷的智能终端领域里始终维持一定的性价比优势，并维持利润。
　　
　　结束了威酷电子的视察后，徐申学返回了家中，逗孩子的同时也陪着林雅娴。
　　
　　如今林雅娴又怀孕了第二胎，目前怀孕三个月了，这一次怀的是个女儿，把林雅娴给高兴的不行。
　　
　　第一胎是个儿子，第二胎是个女儿，这样就能够儿女双全了，对此林雅娴心里头很欢喜。
　　
　　徐申学也挺高兴的，相对儿子，他觉得自己应该喜欢女儿多一点……好吧，主要是现在也没女儿。
　　
　　去年金秘书为他顺利生下了一个儿子。
　　
　　如今有两个儿子的徐申学，心里头自然也是希望有个女儿。
　　
　　毕竟大家都说，女儿才是贴心小棉袄啊，至于儿子……虽然也挺可爱的，但是多少差了点。
　　
　　这个看看现在在草坪上的充气城堡里撒欢的儿子就知道，这个大儿子啥都敢玩，啥都敢吃。
　　
　　前几天，这个儿子就把林雅娴让人刚种在院子里的三角梅给拔出来，非要尝尝树根的味道，还拿着一把往徐申学嘴里塞，说是好朋友要分享，让爸爸先尝一尝……
　　
　　金秘书那边的二儿子，则是还小，但是有了长子这个前车之鉴，徐申学估计着也好不到哪里去。
　　
　　他就期待着，后头林雅娴生的这个女儿会好一点。
　　
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　　次日，徐申学趁着今天不算很忙，中午就从公司里离开，然后前往白松别墅小区看看金秘书和二儿子，此外还顺带看看其他几个秘书。
　　
　　其中的李秘书也怀孕了，如今已经怀孕六个月了，但也是个儿子……前三个孩子都是儿子，想想都闹心。
　　
　　这也是徐申学更期待林雅娴肚子里的小女儿的缘故。
　　
　　而前期三个秘书之一的钱秘书，则是上个月才怀孕，现在还看不出来是男孩还是女孩子。
　　
　　最近几年，在徐申学陆续让这三个秘书怀孕，也是考虑到她们的年纪也比较适合，而且也跟了自己好多年了，总不能一直这么跟着也没个孩子。
　　
　　让她们生个孩子，也能让她们安心一些……对她们而言，也算是个未来的保障。
　　
　　毕竟别说她们自己了，就算是徐申学自己都无法保证过几年，等她们年纪大了后还能对她们维持兴趣……毕竟他还是个很正常的男人，审美观和普通男人高度一致，永远都喜欢年轻漂亮的。
　　
　　徐申学也琢磨着，后期几个跟着自己的秘书，她们愿意的话也可以生个孩子，不愿意也行，看她们自己的选择了。
　　
　　徐申学走马观花一样，下午连续跑了好几栋别墅，主要还是陪陪金秘书以及二儿子，还有已经怀孕的李秘书、钱秘书。
　　
　　等到晚上的时候，则是留宿在去年进来的宋秘书那边。
　　
　　宋秘书还是个学古典舞的，去年刚毕业，其长相和身材都很对徐申学的胃口。
　　
　　而这人，其实和林雅娴还有点亲戚关系，是她的表妹……宋秘书是林母娘家那边的人，其实家庭出身也很不错，家里也是资产过亿的那种。
　　
　　正常情况下，这样的白富美犯不着给人当不太正经的秘书。
　　
　　但是……对象可是徐申学啊，那就不一样了。
　　
　　那可是世界首富，全球范围里都声望卓越的科技大佬，地位超然！
　　
　　而且还年轻，长得也帅！
　　
　　无数女频文里霸道总裁的原型……甚至很多霸道总裁文里的总裁，其实都远不如徐申学。
　　
　　普通作者的想象还是有局限，哪怕是她们所幻想的总裁，对比徐申学这种地球村里最顶级的一小撮人，其实也是远远不如的程度。
　　
　　你说总裁文里的总裁百亿，千亿，万亿资产……徐申学所掌控的资产比这还多，一家智云集团的市值，折算成华夏元就得接近五万亿！
　　
　　然后还有威酷电子集团，如果上市的话，少说也能弄个六七千亿的市值。
　　
　　海蓝汽车集团也是庞然大物，并且智能电动车领域前景极好，这家企业如果上市，保守估计都能弄一万五千亿以上的市值。
　　
　　还有非常低调，但是至关重要的仙女山控股。
　　
　　再有国内第四大互联网企业益海科技集团。
　　
　　全球首屈一指的商业航天企业南门航天公司。
　　
　　这几家公司都是影响力极大的。
　　
　　徐申学所能掌控的资源，其影响力，已经超过了大部分总裁文的极限。
　　
　　面对这样的徐申学，哪怕宋秘书家里资产过亿，和徐申学的差距也有十万八千里，更别说宋秘书家里的资产还要留给儿子，她一个女儿也拿不到多少。
　　
　　所以宋秘书其实也很乐意入职秘书处，成为徐申学的生活秘书之一。
　　
　　徐申学也知道这个宋秘书林雅娴专门找过来的，就像是想要在秘书处里放个自己人，尤其是用来制衡李秘书，金秘书以及钱秘书这三个早期的秘书。
　　
　　因为这三人跟徐申学比较早，甚至严格来讲比她林雅娴都早，尽管徐申学自诩渣男，然而人非草木孰能无情，这三女跟着徐申学时间久了，徐申学对他们多少还是有些感情的，在一群秘书里，也陪着她们的时间最多。
　　
　　这让林雅娴多少心里不舒服，尤其是金秘书生下了孩子后，林雅娴就更有意见了。
　　
　　不过她是个聪明女人，从不会在徐申学面前表现出来什么，她有着自己的想法和做法。
　　
　　去年开始，她就开始往秘书处里大量塞人了。
　　
　　一个秘书，是心头好。
　　
　　三个秘书，有些感情。
　　
　　老娘给你整三十个秘书，老娘让你连人都认不全，看你还爱不爱的过来。
　　
　　然后再顺手安排几个关系亲近的自己人，用来掌控局势。
　　
　　徐申学对此则是维持了默认的态度。
　　
　　反正他和林雅娴的相处模式还是挺好的，秘书处的事林雅娴愿意咋搞就咋搞，他不太管这些的。
　　
　　不过他也只在秘书处里找人，不会在外头或其他什么地方找人的。
　　
　　不是找不到或者外界的女人没有吸引力，而是风险太大……而秘书处这边人选都是精挑细选，有安保部门和林雅娴的双重把关，能够把风险控制在一定范围内。
　　
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　　次日，徐申学继续自己的视察之旅，他准备趁着年前走一遍，看看旗下各企业的情况。
　　
　　而这一次，他到了小疆科技这边，看了他们新一代的无人机以及新研发的特殊项目，自主AI无人机。
　　
　　这款AI无人机比较特殊，那就是给它规划了飞行任务后，可以进行全程的AI自主飞行，不需要再对飞行过程进行实时遥控。
　　
　　徐申学对此表示了极大的赞扬，然后反手就把这个项目从小疆科技里剥离，随后注入一家新成立的空壳公司里。
　　
　　这种AI无人机在现阶段哪怕还不算成熟，但是依旧属于敏感技术，注定了无法进行民用商业化。
　　
　　而小疆科技是一个纯民用无人机企业，尽管它的产品已经被很多海外客户广泛用在战场上，但是小疆科技依旧是一家民用无人机企业，主打的是航拍，而不是其他什么。
　　
　　因此项目还是要分开来的。
　　
　　这个AI无人机出现后，很快也引来了相关机构的关注。